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Personalmangel Lösungen

Personalmangel Lösungen

Personal erfolgreich finden

Gerade für kleinere Unternehmen ist die Personalbeschaffung schwierig, weil einerseits

– das Spezial-Know-how fehlt, andererseits ein nur
– begrenztes Budget zur Verfügung steht – und vor allem
– keine Zeit vorhanden ist.

Die erfolgreiche Personalbeschaffung sollte unbedingt strategisch angegangen werden. Nur wer konstant die richtigen Strippen zieht, wird

erfolgreich Personal an- und abwerben!

Attraktiver Arbeitgeber

Gemeinsam entwickeln wir frische Ideen, wie Ihr Betrieb aus der grauen Masse heraustritt und sich authentisch als attraktiver Arbeitgeber darstellt.

Die Basis für einen erfolgreichen Weg bei der Personalsuche ist unser Startpaket.

Werden Sie zum Bewerbermagnet!

Für kleines Geld schaffen wir, ohne großen Zeit-Invest, Ihre individuelle strategische Grundlage für Ihre erfolgreiche Personalsuche.

Personalmangel: Fragen & Antworten

Durch unsere Beratung und Unterstützung erhalten Sie Antworten auf diese Fragen.

Wie präsentieren wir uns am besten, damit Bewerber angesprochen werden?
100%
Wie muss unsere Stellenanzeige aussehen, damit sich jemand für unser Jobangebot interessiert?
100%
Welche Leistungen und Vorteile sind für AN besonders wichtig?
100%
Welche Botschaften müssen gesendet werden, damit Bewerber aktiv werden?
100%
Welche – auch kostenfreien! – Medienkanäle sind am besten für unsere Online-Stelleanzeigen geeignet?
100%
Personalsuche Rakete
Personalmangel Lösungen
Neue Ideen, kreative Lösungen

Genau diese Stärken und Vorteile benennen wir und setzen sie gekonnt in Szene um.

Wir liefern 
– frische Impulse
– eine gezielte Bewerberansprache

Wir erreichen
– die stetige Image Verbesserung
– eine höhere Interessentenquote

Wir sorgen für
– die eingängige Kommunikation der Arbeitgeberstärken
– die richtige Ansprache der jeweiligen Bewerbergruppe (Generation Y / 
Generation Z)
– Empfehlung der passenden (auch kostenfreien) Medienkanäle
maximale Wirkung » höhere Bewerberquote

Personalsuche, Personalmarketing: Ideen, Konzepte und mehr
PERSONALMANGEL LÖSUNGEN

Frische Impulse für die Mitarbeitersuche

Analyse » Beratung » Optimierung
Status der Personalsuche

Mit Hilfe unseres Fragebogens erörtern wir die aktuelle Situation hinsichtlich: 
– Unternehmenspräsentation
– Kommunikation und Medien
– Inhalte
– Texte, Sprache
– Medienpräsenz
– Personalsucheaktivitäten: Stand, Qualität
– Anforderungen

» Ergebnisse und Erkenntnisse

Ideen und Strategie entwickeln

Stellenangebote, Jobangebote überarbeiten
– Zielgruppen gerecht präsentieren
– als attraktiver Arbeitgeber wirken
– Vorteile für AN akzentuieren
– Erste Lösungen andenken

Bewerberzahlen erhöhen

Es entstehen wirkungsvolle Medien, die sich mit den bereits bestehenden Medien gut verzahnen. 

u. a. 
– Karriere-Website
– Recruiting-Kampagne 

– Stellenanzeigen konzipieren, individuell, geistreich umsetzen
– Unternehmensdarstellung (Medien- und Kanalübergreifend)
– Entwicklung von Content, Bildsprache, eingängiger Kommunikation
– Social Media Kampagnen:
Inhalte, Postings

Wir machen Ihr Unternehmen fit für den Arbeitnehmermarkt!
PERSONALMANGEL LÖSUNGEN

Die richtige Investition in die Zukunft

Fragen Sie jetzt nach dem  Startpaket "Personal erfolgreich finden".

und Sie erhalten Sie unser kostenfreies Info-Pdf.

Mit Herz und Hirn

Wir beraten, konzipieren und gestalten. Unsere individuelle Lösungen für unterschiedliche Medienkanäle sorgen für Aufmerksamkeit. Ohne Schnickschnack: reduziert, authentisch, auf den Punkt.

Medienübersicht

Digitale Medien / Präsenzen
» Websites
» Landing-Sites
» Social Media

Film & Foto
Unternehmensfilm
Video-Clips
You-Tube Filme

Von der Stange gibt's woanders.

Kommunikation 
» Logo Design
» Corporate Design
» Grafiken

Print
Broschüren
Geschäftsberichte
Geschäftsausstattung

Falls generische Ausdrücke verwendet werden, sind ausdrücklich ALLE Gruppen und Personen gemeint. 

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